Integriteit Survey
Het aandacht besteden aan en werk maken van integriteit binnen organisaties is niet eenvoudig. Want waar te beginnen? Allereerst moet u weten waar de organisatie op dit moment staat op het gebied van integriteit:
- In hoeverre kennen medewerkers de (inhoud van de) gedragscode?
- Wat vinden ze van deze gedragscode? (helder/onduidelijk, streng/mild)
- Welke integriteitsonderwerpen leven het meeste op de werkvloer?
- Wat vinden medewerkers van het voorbeeldgedrag van hun leidinggevende en de directie?
- Hoe beoordelen zij het handelend optreden van de organisatieleiding bij geconstateerd niet-integer gedrag?
- Hebben medewerkers persoonlijke ervaringen met integriteitsdilemma’s en/of schendingen?
- Wat hebben zij hiermee gedaan?
- Wat was het effect van hun ervaringen?
- Zijn er op dit moment zaken die spelen m.b.t. integriteit, zoals bijvoorbeeld ongewenst gedrag?
Het antwoord op al dit soort vragen krijgt u door middel van onze Integriteit Survey: een laagdrempelige en tijd- en kostenefficiënte manier om in kaart te brengen waar uw organisatie op dit moment staat. De resultaten van de survey worden anoniem verwerkt en praktisch toepasbaar gerapporteerd, zodat u meteen aan de slag kunt.
Onze survey wordt aangeboden op een professioneel en gebruiksvriendelijk platform: FLOWSPARKS.
Consultancyteam
De Integriteit Survey wordt door onze specialisten uitgevoerd die kennis en ervaring hebben hebben op het gebied van HRM, organisatiekunde, psychologie en criminologie.
